大周列国志 地方州郡官员使用总结
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一，郡官：会用可化腐朽为神奇，不会用则深受其害。
郡守，俸禄约为县令的2.5倍，可自主选择加成效果，产生贤能，可组建带领府兵，可加入卿事寮点政策，值得安排。
郡尉，俸禄约为县令的2倍，每年增加郡兵战力，也可以组建带领郡兵，酌情安排（郡成为州治所则为都督，效果一致并增加州兵数量）
郡监，工资是县令的1.2倍，减少郡内城邑叛心，酌情安排
郡丞，工资约为县令的1.4倍，根据官员流派增加各郡官能力，性价比不高，不建议安排
长史，工资约为县令的1.4倍，每年增加郡内城邑城防军战力，酌情安排
功曹，工资约为县令的0.5倍，增加郡兵士气，酌情安排
督邮，工资约为县令的0.4倍，减少本郡内县城骚乱，值得安排
主簿，工资约为县令的0.4倍，减少郡内开发成本，性价比不高，不推荐安排
五官缘，工资约为县令的0.3倍，每年增加郡内主流文化，性价比不高，不建议安排
若郡官全部安排约花费7.6个县令的工资
二，州官：太拉了，用来锦上添花的
刺史，工资约为县令的1.4倍，增加州内官员流派文化，贤能，可入卿事寮点政策，酌情推荐
别驾，工资约为县令的0.9倍，增加州治所舒适度，性价比不高不推荐安排
治中，工资约为县令的0.9倍，减少州治所建筑维护，性价比不高，不推荐安排
从事，工资约为县令的0.4倍，增加本州各州官所有能力，酌情推荐
兵曹，工资约为县令的0.4倍，增加州治所城防军数量，酌情安排
法曹，工资约为县令的0.4倍，每年减少州治所与其相邻城邑的骚乱，值得安排
户曹，工资约为县令的0.4倍，增加州治所人口上限，酌情安排
仓曹，工资约为县令的0.4倍，增加州治所仓库容量，酌情安排
若州官全部安排约花费5.2个县令的工资
三，京官：性价比的王。
尹，工资约为县令的0.1倍，产生贤能，减少幾内各县城盗风，值得安排
市丞，工资约为县令的0.1倍，产生贤能，增加幾内各城工商盈利，值得安排
厨丞，工资约为县令的0.1倍，产生贤能，增加幾内各城舒适度，但是太少，不过值得安排
都水，工资可忽略不计，产生贤能，增加幾内各城水利，值得安排
铁官，工资可忽略不计，产生贤能，增加幾内各城工坊产量，值得安排
都将，工资约为县令的0.3倍，产生贤能，所属增加禁军各项数值，值得安排
若京官全部安排约花费0.6个县令的工资